11 כישורי מנהיגות שיכול להתפתח לכל

סקרנות, אמפתיה תכונות חשובות נוספות שהופכות אנשים להגיע בשבילך.

לולי דסקל

מחבר ספרים על מנהיגות, המייסד יצוק מבפנים.

עבודה עם מנהלים בכירים, שמתי לב מן דמיון מנהיגים הטוב ערכתי רשימה של הכי חשוב. אם אינך עדיין להחזיק חלק מן התכונות האלה, אל ייאוש: אתה יכול לפתח.

1. סקרנות

מוח חקרני ואהבה של ידע - איכויות טמונות של מנהיג טוב. כדי לפתח אותם, תמיד שואל אחד חדש. הזדמנויות ללמוד משהו ניתן להציג את הרגע הכי פחות צפויים. אל תוותרו עליהם.

2. אופטימי

בשנת חייו של מצבים קשים רבים ושלילי, זה קל מאוד להיות פסימי. כדי למנוע זאת, תמיד מנסה להסתכל על זה מהצד השני ולמצוא טוב משהו רע. עם גישה חיובית קל יותר להוביל ולהשפיע.

3. היכולת להקשיב

מצגות אוראליות ותקשורת כתובה חשובות מאוד, אבל לא לשכוח את הדיון. לעודד אחרים לחלוק רעיונות ולהיות קשובים שיח.

4. פתיחות

הייה פתוח לכל דבר: אנשים, רעיונות והזדמנויות. להיות הסוג של מנהיג שאליו עובדים יכולים לבוא עם הרעיונות והתוכניות שלהם, בידיעה שהם יקשיבו ולקחת ברצינות.

5. אמפתיה

נסה להיות קשוב כדי לטפל באחרים. אמפתיה - אחד הכישורים החשובים ביותר הנדרשים מנהיגים. זה עוזר ליצור חיבור עם אדם אחר ובמהירות להבין מה הוא מרגיש.

6. יָזמָה

למד להשתמש במשאבים הזמינים כדי לעטוף את התועלת של כל מצב. יהיה נקודת המגע להחלטות רגילות בזמנים קשים.

7. גישה רגועה לשינויים

מנהיג טוב הוא מוכן לכל דבר, כי זה לוקח את הרעיון שינוי הבלתי נמנע שלהם. אל תבזבז זמן בניסיון לשמור את הדברים כפי שהם. היה גמיש ולהתאים את התנאים החדשים.

8. היכולת להעביר מידע

דברו בצורה ברורה ותמציתית. לא משנה מה ניסית להסביר אותו לאחרים - את היעדים ארוכי הטווח של החברה, לדעתם של המצב או את החדשות הרעות - לנסות להיות כנה ופתוחה.

9. כנות בתקשורת

המשימה שלך - כדי לעורר, ללמד, תומכים ומעודדים. כל זמן לחזק קשרים עם אנשים. אם רשתות עדיין נתון לך קשה, לזכור כי העיקר - כדי להראות עניין אמיתי.

10. אמון

מנהיג טוב מבין כי הוא אחראי למעשיו, ולא מצביע בכל. הוא היה מספיק בטוח כדי לעמוד על עצמם ועל להודות ביושר כשהוא טעה.

11. תקיף של רשעות

אחרים בהשראת אנשים שיודעים הערכים שלהם ולחיות בהתאם להם. להבין מי אתה ומה אתה מאמין, אז אתה תהפוך טוב יותר לא רק כמנהיג, אבל כאדם.