11 קטגוריות של עובדים, אשר עדיף לנקות את הדפים ברשתות חברתיות

1. רשמי

המוניציפאליהחוק הפדרלי "על שירות העירוני של הפדרציה הרוסית" מיום 2007/02/03-FZ 25 מספר ועובדי ציבורהפדרלית חוק מה -27 ביולי 2004 № 79-FZ "שירות המדינה המדינה ביום של הפדרציה הרוסית" צריך להיות יותר זהיר בדבריו. על פי החוק, הם לא יכולים בפומבי להעריך את הביצועים של סוכנויות ממשלתיות ומנהיגיהם, לרבות החלטות של בתי משפט גבוה ומחלקות שבהן הם עובדים על עצמם.

יוצא דופן הוא עשה רק למי שאמורים לספר מה קורה ביחידה - מזכירות העיתונות למשל. אבל זה לא סביר שיש לנקוט כהיתר ביקורות שליליות.

הפרת החוק - הבסיס לסיים את החוזה עם הקצין. אז, סגן הכלכלית לפיתוח השר סרגיי Belyakov פוטרהאודות Belyakov S. יו אחרי שנידון הקפאת חלק מצטבר של קצבאות עבור 2015. בדף הפייסבוק שלו, הוא התנצל על העובדה כי פקידים לא בדיבורם.

בנוסף, משרתי ציבור עירוניים ואזרחיים מחויביםהחוק הפדרלי "על תיקונים לחוק הפדרלי" על שירות המדינה מדינת הפדרציה הרוסית "ו לחוק הפדרלי" על שירות העירוני של הפדרציה הרוסית "" מ 2016/06/30 № 224-FZ בכל שנה לפני 1 באפריל, לדווח על שלהם חשבונות באינטרנט, אם יש נתונים שמאפשרים לנו לזהות את זהותו של הכותב. ומנתח את פעילות הרשת במשך שלוש שנים קודמות בתעסוקה.

2. חייל

באשר להגבלות על הצבא אותן ההגבלות חלותהחוק הפדרלי "על מעמדו של צבא" מ 1998/05/27-FZ 76 מספרכמו על עובדי מדינה. לכן, עבור ביקורת על ההנהגה יכולה לאבד מושביםRosgvardiya ירה Ensign בגלל ביקורת של הרשויות ואת התסיסה במשך Grudinina הבלוג ב- YouTube.

3. מחנך

קוד העבודהקוד העבודה, מאמר 81. הפסקת חוזה העסקה על ידי המעסיק ישנן מספר סיבות לפיטורים של עובדים על פי דרישה מעסיקה, לרבות בגין התנהגות בלתי מוסרית, אלא רק עבור העובדים, שפעילותן תפקיד חינוכי. אנחנו מדברים על מורים, מחנכים גני ילדים, מורים לחינוך נוסף עבור ילדים ומבוגרים.

המושג "עולה בקנה עביר מוסרי עם המשך העבודה" הוא מאוד מעורפל. ההחלטה הסופית נתונה בידי ראש הארגון.

המורה יכול להיות מפוטר כמעט לכל דבר: עבור תמונות בבגד ים מורה להיסטוריה באומסק פוטר בגלל התמונת שפורסמה באינטרנט בבגד יםלקבלת הכרהלוח במחלוקת: מורה Valdai פוטר בגלל מתפקידו ברשת החברתית, ושם בקש לעזור לה לסדר את הכיתה על להשקיע את הכסף שלהם בכיתת תיקון בקשה לסיוע עבור שערורייהלומדים לאהוב את המולדת עוול. לכן, מורים, כמו שאף אחד לא יודע שתיקה - זהב.

4. שופט

הקוד של שופטת אתיקהקוד של שופטת אתיקה זה אמר כי שופט "חייב לבצע את הסטנדרטים הגבוהים ביותר של מוסר ואתיקה, <...> כדי למנוע מעשה העלול לגרוע מסמכות הרשות השופטת לבין לפגוע במוניטין של השופטים." עבור הפרה של עבדי תמיס סיכונים לאבדRF חוק 1992/06/26 № 3132-1 (ed. מן 2018/11/12) "על מצב שופטים ב הפדרציה הרוסית" פוסט.

בפועל, השופטים איבדו את סמכויותיהם על תמונה עם רגליה על השולחןהשופט תפס את "סבוניה" או בקבוק וודקהשופט פדרלי דחה בשל השערוריה לרשת החברתית.

שופטים רוסים היו"ר הזהיר המועצה ויקטור Momotovהשופט צריך להוסיף חברים בזהירות ברשתות חברתיות קולגות, כי יש צורך לפקח לא רק תוכן, אלא גם עבור מי מתווספים החברים אתה מכניס את huskies וכן הלאה.

5. עורך דין

עורכי דין, כמו גם השופטים, יש קוד של אתיקה מקצועיתקוד של עורך הדין לאתיקה מקצועית. הוא קובע "בכל נסיבות לשמור על כבודו הטבוע במקצוע." החוק והמוסר צריך להיות עדיף על פני רצונו של הלקוח. אחד המדדים בגין הפרה של הקוד - שלילת מעמד של עורך דין.

להעניש, למשל, עשוי עבור מחצלתמארק פייגין מעמד עורך דין נשלל עבור הודעות בטוויטר או "ביקורת ללא הבחנהמערכת נעלבות מערכת המשפט. "

6. קצין FSB

לא משנה מה העמדה של איש שירות הביטחון הפדרלי תופסת: הוא אסורפדרלי חוק מיום 3 באפריל 1995 № 40-FZ "על שירות הביטחון הפדרלי" לפרסם דבר רמזים על מקום העבודה שלו, מצביע על קולגות, מגלים מה הסוכנות. הכל סודי ביותר. יתר על כן, אפילו לציין את הנתונים האישיים שלהם יכולים להיעשות רק אם הוא מאפשר ראש ה- FSB.

7. התובע

התובעים יש בהצהרות פומביות על פי החוקהחוק הפדרלי "על בפרקליטות של הפדרציה הרוסית" מיום 1992/01/17 № 2202-1 של עובדי מדינה.

8. עובד של ועדת החקירה

על החוקרים גם להחיל איסוריםהחוק הפדרלי "על ועדת החקירה של רוסיה" מיום 28.12.2010-FZ 403 מספראמץ את החוק על שירות ציבורי. אז מה לגבי עדיף לשתוק ובוודאי לא שווה רשויות ביקורת.

9. קצין משטרה

רצועות הכתף יכול לשלול"על שירות בגופי פנים של הפדרציה הרוסית ואת הקדמה של תיקונים מעשים חקיקה מסוימת של הפדרציה הרוסית" החוק הפדראלי לפגיעה באמינות עבירת הכבוד, לרבות מפרסם את הפוסט במחלוקת.

והדבר הטוב הבא, לא רק עבור תוכן, אלא גם את התגובות של החברים מתחת לפרסומים. אם יש לי חברים לדבר על הנגאוברCop ירה עבור תמונות מוסריות ברשתות חברתיות, הרגלים רעים או התנהגות בלתי הולמת, זה לא יוביל טוב כלום.

10. עובד עם הקוד המקומי של אתיקה

על פי קוד העבודהקוד העבודה, מאמר 81. הפסקת חוזה העסקה על ידי המעסיק, רשאי לפטר עובד עבור כישלון חוזר לבצע חובות העבודה, אם כבר יש לו משמעת. סיבות לעשות סנקציה כזו, לעתים קרובות פרטה במסמכים פנימיים - הגדרת התפקיד ואת קוד התנהגות.

זה אפשרי רק אם העובד הוא מכיר מעשים מקומיים, אשר מאשר את חתימתה.

11. עובד עם גישה חשאית

מכל עמדה יכולה להיות מפוטרתקוד העבודה, מאמר 81. הפסקת חוזה העסקה על ידי המעסיק עבור גילוי של המדינה, סודיות מסחרית, מקצועית אם המידע שנודע במהלך העבודה. אז זה משתלם להיות זהיר עם הרשומות של החברה.

נוסף על כך פתק

קוד העבודה אוסרקוד העבודה, סעיף 3. האיסור על אפליה בתעסוקה אפליה על כל עילה. אמצעי זה כי אחד שלא ניתן לפטור להבעת דעתם ברשתות חברתיות, אפילו אם הפוסט נראה מפוקפק מנקודת מבט מוסרית. אבל המעסיק יש דרכים אחרות להיפרד העובד לא הנעים - כמו כן יחסית, ודי חתרן.

לדוגמה, בעיתונות כתב הרבה על זה "אירופלוט" ירהדיילת "אירופלוט" פוטר בגלל פוסט הולם לטוויטר דיילת עבור פוסט הולם בטוויטר. למעשה, בחוזה העבודה הופסק למעשה, אלא בהסכמה הדדית. וזה כבר מהכותרת ברור כי צעד זה חייב להסכים המעביד לבין העובד. לאחרונה לעתים קרובות מקבל פיצוי במקרה כזה.

אם עובד הפך חבר רצוי מאוד עבודהכמו כן, החברה יכולה לבצע את הפעולות הבאות:

• עמד לחתוך;
• היא מכירה בכך שהעובד אינו תואם את העמדה (בפועל זה כמעט בלתי אפשרי בגלל המורכבות של ההליך);
• לעורר פר של חובות עבודה (למשל, לתת תפוקה שבשתיקה ללא צו מתאים, ולאחר מכן לשקול בהעדר היעדרות עבודה) לפטר ו "תחת"קוד העבודה, מאמר 81. הפסקת חוזה העסקה על ידי המעסיק ;
• לשלם רק את משכורתו, אם הוא חלק מינורי של השכר, בעוד העובד לא ייעלם בעצמו.

כדי להתנגד לכל זה, יש צורך ראיות גוביינא, לחפש עדים ללכת לבית המשפט.