הרגלי העבודה התקינים ששווים ללמוד
הפרודוקטיביות / / December 23, 2019
כתבתי קודם לכן "האויבים" של פרודוקטיביות ואיך להתמודד איתם; עכשיו הגיעו זמן לדבר על ההרגלים הפשוטים, כי צריך להנחיל את עבודתו. למד אותם הוא לא קל, אבל התמדה ותשומת לב קפדנית החזרה שלהם יעזור לך לא רק להתגבר על דחיינותאבל גם יכולת טובה יותר להתמודד עם המשימות שעולות במהלך עבודתך.
האם הכל בזמן - מפגישות כדי מסירת פרויקטים.
שים את עצמך מועדים סבירים, כננת ענן של אזעקות טיימרים, לעשות תזכירים קוליים והערות - לעשות מה שאתה רוצה להשיג את מימושה של 80% עבור תחילת המשימות שלהם בזמן. מניסיוני הייתי אומר החודש הראשון וחצי לא יהיה קלאז, וזה יכנס לך לתוך הרגל, ואפילו מתחילים לחבב אותך. עד החודש השלישי של רגל שליטה עצמית קפדנית "לעשות הכל בזמן" כדי להפיץ לא רק לעבודה, אלא ופרטיות, מנוחה ומערכות יחסים עם המשפחה / חברים קרובים - וכולם מסביב, גם ייהנו שינוי כזה. תוכל לתפוס את האדם שאליו אתה בהחלט יכול לסמוך על וכי אמון מעורר תגובה חיובית.
הפסקות קחו
מכורים לעבודה בשורה לאורך הכביש לבית החולים ובית הקברות. התחלפות פעילויות קצרות (15 עד 25 דקות) שובר כל 1-2 שעות כדי להשלים "ניתק" מהעבודה לא רק תסייע לשמור על היציבות הנפשית שלך, אלא גם לבריאות פיסית. במהלך ההפסקה, ומתחפרות, מתקשרים או רק שינוי של הנוף, לנשום אוויר צח. בשום מקרה אין להשתמש ההפסקה עבור "להפסקת סיגריה" (ניקוטין רק מתח להחמיר, שלא לדבר על העובדה שהוא הורג המוגלובין, הלב והריאות), הקליטה
כמה כוסות קפה (התייבשות ולחץ דם עלייה מן הקפה - לא "ברית" חיים יצרניים ארוכים) או בנקים "אנרגיה" (הוא לא לעודד אותך, ורק לטעון הלבלב, להאיץ איבוד נוזלים להעמיס על הגוף "כימיה" ו סוכר).רשום את הרעיונות ומטרות
אתה לא להחזיק הכל בראש שלי, גם אם אתה מתפתה על ידי התהילה של יוליוס קיסר (אגב, זה נעשה גרוע, זה להיות אני לא ממליץ). אם אתה אוהד של תכנון "ללא נייר", להשתמש ברשימות של מקרים כמו Wunderlist, אני אישית משתמש מחברת נייר, שבו אני כותב את כל מה שמתרחש במהלך יום העבודה או סתם "שעולה על הדעת," אפילו פנאי. ואז לפני משימות raznoshu רק שבוע עבודה החדשות במשך שבוע מתכנן יישומים ניידים AnyDO.
משימות האצלה
אתה לא יכול לעשות את זה בעצמך - זה לא הזמן ולא האנרגיה, אף אחד האדם המודרני. מספר הזרמים של מידע נכנס אתגרים נוכחיים הם כל כך גדול שזה אפשרי לכסות את כולם רק עבור 12 שעות. רוצה להשלים יותר ולעשות פחות? אז אל תפחדו להאציל משימות לאחרים. העברה של עמיתים לעבודה / קבלנים / פרילנסרים. מעקב אחר מטרות יישום סט קלות יותר מאשר לבד "במאבק" ישירות עם בעיות תריסר.
תמיד להשאיר fallback
כמעט מחצית מהמקרים אשמתו של "הגורם האנושי" או רירית העבודה הכל הולך כמו שתיכננת, ובלי מוכן "Plan B", אתה מסתכן להיות מתחת להריסות של משימות חוזרות והצורך "מהדורה מחודשת הכל עם אפס. "