כיצד להגדיל את התפוקה, אם לא השראה

הפרודוקטיביות למדידה, לא משנה מה התפקיד שאתה עושה. במקרים מסוימים, קל יותר למדוד אחרים מסובכים יותר. אם העבודה שלך לא להפריע לעבודה, אתה יכול לנסות להכריח את עצמך לעבודה. איך להעלות את התפוקה אם אתה עושה עבודה יצירתית? איך להכריח את עצמך לעבוד כאשר אין השראה?

האם יותר בהתקף השראה
יש ימים שבהם אתה השראה, ושום דבר לא יכול לעשות אותך מאושר ממה העבודה שלו. בימים כאלה, יש צורך לעשות כמה שיותר. עם זאת, לא לקחת על עצמו יותר מדי. שעה או שעתיים של שעות נוספות יהיה מספיק כדי ליצור עתודה של פרודוקטיביות. ביום שבו המוזה לא לבקר אותך, אתה תהיה מוכן רוב העבודה.

נסו לדבוק במשימות
אם יש לך עבודה יצירתית, סביר להניח שאתה לא להיצמד לרשימת המשימות. האם יש לך משימת מועד עולמית. אבל אם את ההשראה מגיעה, מנסה לשבור את העסק הקטן ספציפי משימה הגלובלית שלך. פשוט להתחיל למלא אותם, ואולי המוזה באה בתהליך. ואם לא, אז יש לך לפחות שמץ יקדם את המטרה.

סידור העבודה שלך
מקום העבודה שלך צריך לקדם יצירתיות והשראה. אם אתה יכול ליצור סביבם אווירה שלווה רק במשרד בבית, בעבודה טובה יותר שם. עבור ארגון העבודה שאתה צריך הרבה מקום ואוויר, אנחנו צריכים מוזיקה טובה וצבעים בהירים. השקעה ביצירת "den יצירתי" צריכה לשלם.

תומס אדיסון אמר פעם, "גאון - הוא השראת אחוז אחד ותשעים ותשעה אחוזים של העבודה." אז העבודה על היצירה של השראה, אבל גם בלי זה. תמיד יש מקרה שגרתי, עד שמישהו יאלץ לבצע. שים אותם אף אחד. אחוז אחד - זה לא יותר מדי, לא?