חשב שכר: הסבה מקצועית - קורס RUB 6,499. ממרכז הדרכה לפקיד, הכשרה 256 ac. שעות, תאריך: 1 בינואר 2024.
Miscellanea / / December 07, 2023
הסבה מקצועית עם דיפלומה. קבל את כל מגוון המיומנויות להן זקוק רואה חשבון מודרני: ממשכורות, מיסים, דיווח ועד ניהול מסמכים ו-1C.
תלמדו לא רק כיצד לחשב משכורות ולבצע מגוון פעולות ב-1C: ZUP, אלא גם כיצד לעבוד עם מסמכים. תוכל לערוך חוזי עבודה ומשפט אזרחי במיומנות.
תהיו בטוחים שחישבתם נכון קצבאות, הטבות, פיצויים, דמי חופשה ודמי נסיעות.
איך האימון עובד:
1
צפו בשיעורים ולמדו את הנושא
קרא הערות, הבן דוגמאות, השלם משימות מעשיות
2
הורדת חומרים
מחברי הקורס מכינים "נדבנט" שתוכל להוריד לעצמך ולהשתמש בעבודתך
3
תיבדקי
בדוק את הידע שלך לאחר כל שיעור מספר בלתי מוגבל של פעמים
4
קבלו דיפלומה
בסיום הקורס נוציא לך דיפלומה של הסבה מקצועית
התייעצויות מקוונות עם מורים. סמינרים מקוונים סגורים, צ'אטים וכיתות אמן
תרגול מטלות ומבחנים. החומר בהחלט לא יישאר לא מובן
מומחה ליחסי עבודה, יועץ ניהול, מורה ומנהל מרכז חינוכי.
השכלה גבוהה - התמחות, תואר שני בעורך דין-מומחה.
נושאים: מערכות תגמול. הכנת שכר. בונוסים ופיצויים. תשלומים שאינם קשורים לשכר. רווחים ממוצעים. ניכויים מהשכר. תשלום שכר. חופשות ודמי חופשה. מס הכנסה אישי. דמי ביטוח. חופשת מחלה, חופשת לידה ושאר סוגי הטבות סוציאליות. תקנות מקומיות פנימיות. קבלת עובדים. עבודה משולבת ומשרה חלקית. ספרי עבודה אלקטרוניים. פיטורי עובדים. עבודה עם מבצעי GPC: יחידים, יזמים בודדים ועצמאים. נסיעות עסקים. עבודה ב-1C: ZUP.
מועמד למדעי הכלכלה, פרופסור חבר מתמחה ב"חשבונאות וסטטיסטיקה"
הנהלת חשבונות ניהולית: מאפס ועד ליישום
ניהול חשבונות ותקצוב נגד משברים: מאפס ועד ליישום
שינויים מהותיים בחשבונאות: חמישה FSBUs חדשים
עבודה עם חוזים: כישורים משפטיים לרואה חשבון
שינויים שוטפים בעבודת רואה חשבון - 2022
השכלה גבוהה - התמחות, כלכלן ארגוני, מועמד למדעי הכלכלה
ראש מועצת המומחים של "פקיד", מומחה החשבונאות הסמכותי ביותר ברונט: נתן עשרות אלפי התייעצויות למשתמשים שלנו.
מודול מספר 1. מבוא לנושא התנחלויות עם כוח אדם לשכר
על מה הקורס?
העיקר ביחסי עבודה ושכר ב-2023
מודול 2. מערכות תשלום
רגעים בסיסיים
תשלומים וקצבאות נוספות
עבודה בשעות נוספות
מבחן מס' 1 למודול 2 מערכות תגמול
תוספת לילה
יום חופש וחג ללא עבודה
מקדמים אזוריים
מבחן מס' 2 עבור מודול 2 מערכות תגמול
מודול 3. הכנת שכר
הכנת שכר
תיעוד עלויות העבודה
גִלְיוֹן שָׂכָר
מבחן תיעוד עלויות העבודה
הערכת ביניים: מטלה בכתב למודולים 1-3
מודול 4. בונוסים ופיצויים
פרסים
פיצוי
מודול 5. תשלומים שאינם קשורים לשכר
סיוע חומרי
תשלום עבור מזון, תקשורת סלולרית, שימוש ברכוש אישי, מתנות ותשלומים אחרים
מודול 6. רווחים ממוצעים
מתי יש צורך לחשב ממוצע רווחים?
רווחים ממוצעים: הפרשות כלליות
חישוב ממוצע השתכרות לדמי חופשה
חישוב ממוצע השתכרות לפיצויי פיטורים
חישוב הרווחים הממוצעים עבור קצבאות נכות זמניות, דמי לידה וקצבאות טיפול בילדים
מודול 7. הליך הניכויים והחשבונאות שלהם
סוגי ניכויים
חשבונאות של ניכויים
מודול 8. תשלום שכר
תשלום שכר
מבחן חשבונאות שכר
מודול 9. חופשות ודמי חופשה
דמי חופשה
חשבונאות דמי חגים
פגישה מקוונת עם מורה
מודול 10. מס הכנסה אישי
מס הכנסה אישי: הפרשות כלליות
על איזו הכנסה משלמים מס הכנסה אישי?
משלמי מס הכנסה אישיים. תושבים ותושבים שאינם תושבים
סוכן מס, ניכויים ושיעורי מס הכנסה אישיים
6-NDFL
מודול 11. דמי ביטוח
מהן דמי ביטוח
מי הוא המשלם דמי ביטוח?
כיצד מעסיק מחשב ומשלם דמי ביטוח
כיצד מדווחים פרמיות ביטוח
מבחן מס' 1 דמי ביטוח
הליך מילוי ה-RSV
הרכב טופס EFS-1
מילוי דף השער של ESF-1
השלמת סעיף משנה 1.1
EFS-1 בתוכנית 1C: ZUP
מילוי EFS-1
תרומות קבועות ליזמים בודדים
דמי ביטוח נוספים לתנאי עבודה מסוכנים
מבחן מס' 2 דמי ביטוח
שיעורי תרומה
תעריפים מופחתים לעסקים קטנים ובינוניים
הטבות לחברות IT
תעריפים מופחתים
תרומות לתאונות
מבחן מס' 3 דמי ביטוח
מודול 12. חופשת מחלה, חופשת לידה ושאר סוגי הטבות סוציאליות
חופשת מחלה
חופשת מחלה אלקטרונית
חופשת מחלה לעובדים תחת GPC
כיצד מחושבים קצבאות נכות זמניות ותקופת הביטוח של העובד?
השתכרות יומית ממוצעת וחישוב ימי מחלה
הטבות: מידע כללי
דמי לידה
קצבת טיפול בילדים
הטבה חד פעמית לרישום רפואי מוקדם והטבה להולדת ילד
הטבה בקשר לתאונת עבודה
הערכת ביניים: מטלה בכתב עבור מודול 12
מודול 13. תקנות מקומיות פנימיות
תקנות עבודה פנימיות
תקנות שכר
הצהרה על הגנה על נתונים אישיים
שולחן כוח אדם
לוח זמנים לחופשות
תיאורי תפקידים
הזמנות
מבחן מס' 1 חשבונאות כוח אדם
מודול 14. קבלת עובדים
גיוס. שאלות כלליות, מסמכים בעת הגשת מועמדות לעבודה
העסקת עובדים מרחוק ועובדים במשרה חלקית
הליך גיוס עובדים: הוראות שלב אחר שלב
בדיקה רפואית עם קבלת העסקה
העסקת קטינים
עובדים זרים. שאלות כלליות, מכסות, מסמכים
אנו מקבלים זרים ללא ויזה
כיצד להגיש בקשה להעסקת זר?
עובדים בעלי כישורים גבוהים
מבחן מס' 2 חשבונאות כוח אדם
מודול 15. שילוב ומשרה חלקית
קוֹמבִּינַצִיָה
מודול 16. ספרי עבודה אלקטרוניים
ספרי עבודה אלקטרוניים
מודול 17. הֲדָחָה
פיטורי עובדים
פיטורים במצבים ספציפיים
צמצומים ופיטורים המוניים
פיטורים ביוזמת המעסיק
מבחן מס' 3 חשבונאות כוח אדם
מודול 18. עבודה מול מבצעים עבור GPC: יחידים, יזמים בודדים ועצמאים
הסכמי GPC עם יחידים: סיכונים וביצוע בטוח
כיצד ליצור מערכות יחסים עם עצמאים ולהימנע מסיכונים
יתרונות בעבודה עם יזמים בודדים
מודול 19. נסיעות עסקים
נסיעת עסקים. תיעוד
התחשבנות בהוצאות נסיעות עסקים
חישוב הוצאות נסיעה
חישוב קצבאות יומיות
מודול 20. עבודה ב-1C: ZUP
הגדרת פונקציונליות התוכנית
הליך הגדרת הממשק
הגדרת ניווט והגדרות אישיות
הזנת נתוני רישום ארגון
הגדרה ויצירת ספריות
רישום טבלת כוח אדם
הזנת נתונים אישיים של אנשים לתוכנית
גיוס
הסכם GPC
פעילויות כוח אדם: העסקת עובד במשרה חלקית, העברה, פיטורים
השעיה וחידוש חוזה עבודה
פיטורי עובד
לוח זמנים
מעקב אחר זמן ללא עבודה
תשלום שכר עבור המחצית הראשונה של החודש (מקדמה)
שכר עבור המחצית הראשונה של החודש (מקדמה)
העברת שכר שלא במזומן
תשלום ורישום תשלומים אחרים, למעט שכר עבודה חודשי
קצבאות נכות זמניות
חג לטיפול בילד
הגדרת ניכויים חודשיים וחד פעמיים
צבירת הכנסות אחרות, תשלום בונוסים, סיוע כספי, GPC
1C-דיווח
פגישה מקוונת עם מורה
מבחן סופי לקורס חשבי שכר